{"id":13066,"date":"2015-05-04T12:02:53","date_gmt":"2015-05-04T12:02:53","guid":{"rendered":"http:\/\/agropal.com\/2015\/?page_id=13066"},"modified":"2019-05-31T11:11:12","modified_gmt":"2019-05-31T09:11:12","slug":"reconocimientos","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/agropal.com\/es\/reconocimientos\/","title":{"rendered":"Reconocimientos"},"content":{"rendered":"
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Agropal, Finalista premios PILOT ARAGON 2018<\/h2>
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Agropal, de nuevo, alcanza en categoria pyme, la condici\u00f3n de finalista en la XIX de los premios Pilot.\u00a0 La ceremonia se desarroll\u00f3 el d\u00eda 07 de mayo en Zaragoza.<\/p>\n

Esto supone para nuestra organizaci\u00f3n un impulso y acicate a la mejora continua, adem\u00e1s de un est\u00edmulo en la andadura hacia la excelencia. Estos premios, reconocen de manera diferencial a aquellas empresas que demuestran un alto nivel de gesti\u00f3n en log\u00edstica.<\/p>\n

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Agropal, Empresa Responsable con la Infancia 2016<\/h2>
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\"premiresponsableinfancial2016\"<\/a>El Consejo Independiente de Protecci\u00f3n de la Infancia a trav\u00e9s del proyecto Gira Espa\u00f1a por la Infancia present\u00f3 la Gala Responsables con la Infancia 2016, que tuvo lugar el domingo 20 de noviembre, (D\u00eda Universal del ni\u00f1o)\u00a0 en el aula magna Jacobo del Barco de la Universidad de Huelva. Todos los a\u00f1os, esta organizaci\u00f3n recuerda la fecha con la firma de la Convenci\u00f3n.<\/p>\n

Agropal este a\u00f1o 2016, fue seleccionada regionalmente y reconocida\u00a0 como empresa responsable de los Derechos de la Infancia #infancia20N junto con otras empresas nacionales que aportan y act\u00faan\u00a0\u00a0 en la defensa de los derechos de todos los ni\u00f1os y ni\u00f1as. Gala emotiva y puesta en com\u00fan de las empresas participantes, de las acciones que desarrollan\u00a0 dentro de sus actividades para que los ni\u00f1os y ni\u00f1as gocen de un nivel de vida adecuado; principalmente\u00a0 los grupos excluidos o minoritarios que\u00a0 viven en situaciones de pobreza, sin hogar, sin protecci\u00f3n jur\u00eddica, sin acceso a la educaci\u00f3n, en situaciones de abandono, afectados por enfermedades prevenibles, etc.<\/p>\n<\/div>

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Agropal, accesit en los Premios a la Responsabilidad Social Empresarial 2015<\/h2>
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Reconocimiento para Pastores y Agropal en los Premios a la Responsabilidad Social Empresarial<\/strong><\/p>\n

\"entrega-diploma\"Pastores Grupo Cooperativo ha sido finalista en la VII edici\u00f3n del Premio Aragon\u00e9s a la Responsabilidad Social de las Empresas. El galard\u00f3n ha correspondido a la firma Instrumentaci\u00f3n y Componentes (INYCOM). Hay que citar igualmente a la empresa oscense Agropal, que ha recibido un acc\u00e9sit en la modalidad de Iniciaci\u00f3n.<\/p>\n

AGROPAL<\/p>\n

El jurado del premio ha reconocido de manera especial a Agropal con un acc\u00e9sit porque, \u00absiendo una peque\u00f1a empresa, est\u00e1 realizando esfuerzos en la implantaci\u00f3n de la responsabilidad social, promocionando este concepto en su entorno empresarial y local<\/em>\u00ab.<\/p>\n

Los datos aportados sobre Agropal son los siguientes:<\/p>\n

\u00abAgropal es una empresa fundada en el a\u00f1o 1992 en Huesca, cuya actividad se sit\u00faa en el sector de la ganader\u00eda. Ofrece servicios en nutrici\u00f3n animal, sanidad animal e instalaciones ganaderas, as\u00ed como atenci\u00f3n integral al ganadero, principalmente en Arag\u00f3n, Navarra y L\u00e9rida, con una plantilla de 22 trabajadores.<\/em><\/p>\n

Agropal destaca por sus alianzas y colaboraciones, as\u00ed como por la promoci\u00f3n de la excelencia y responsabilidad social entre empresas de su entorno. Es socio fundador del Foro Huesca Excelente y promotor del Foro RSC de la provincia de Huesca.<\/em><\/p>\n

Galardonada con el Premio Empresa Huesca y finalista del Premio Pilot a la Excelencia Log\u00edstica, es socio firmante del Pacto Mundial de las Naciones Unidas<\/em>\u00ab.<\/p>\n

INSTRUMENTACI\u00d3N Y COMPONENTES (INYCOM)<\/p>\n

\"entrega-accesit\"La empresa Instrumentaci\u00f3n y Componentes (INYCOM) es la ganadora del Premio Aragon\u00e9s a la Responsabilidad Social de las Empresas. El jurado reconoce \u00abtoda su trayectoria y su esfuerzo para adoptar plenamente la responsabilidad social, hasta el punto de hacer de su actividad un ejemplo en la materia<\/em>\u00ab.<\/p>\n

INYCOM se fundaba en febrero de 1982 en Zaragoza. Dedicada a la comercializaci\u00f3n, asesoramiento y servicio t\u00e9cnico de equipos de electromedicina, componentes y equipos electr\u00f3nicos, cuenta con una plantilla de 450 empleados, nueve sedes ubicadas en 8 comunidades aut\u00f3nomas y una oficina internacional en Holanda.<\/p>\n

Estos galardones los promueve el Departamento de Industria e Innovaci\u00f3n del Gobierno de Arag\u00f3n a trav\u00e9s de la Direcci\u00f3n General de Industria y de la PYME.<\/p>\n

Fuente: Diario de Campo<\/a><\/p>\n<\/div>

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Agropal, Finalista Premio PILOT Arag\u00f3n 2014<\/h2>
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Agropal, finalista a los premios Pilot de Log\u00edstica<\/strong><\/p>\n

\"pilot2014-1\"Siete empresas, entre ellas la oscense Agropal, aspiran a obtener el galard\u00f3n de los Premios Pilot 2014, que reconoce y valora de manera diferencial a aquellas empresas que demuestren un alto nivel de gesti\u00f3n en log\u00edstica. Este galard\u00f3n supone para la empresa participante un est\u00edmulo en la andadura hacia la Excelencia mediante la puesta en evidencia de la ejemplaridad de su progreso en este campo.<\/p>\n

Agropal, ubicada en el Pol\u00edgono Sepes, cuenta con 24 trabajadores y un volumen de negocio de 8.500.000 euros. Trabaja en dos l\u00edneas principales: nutrici\u00f3nsanidad e Instalaciones ganaderas,
\ncomercializando productos de higiene de entorno; productos espec\u00edficos de desinfecci\u00f3n y nutrici\u00f3n animal, para su utilizaci\u00f3n como sustitutivos de antibi\u00f3ticos o como secantes naturales.<\/p>\n

Dentro de la categor\u00eda de pymes, la empresa oscense compite contra Enganches y Remolques Arag\u00f3n, Markleen, Sedovin y Tamdis.<\/p>\n

Con este premio quiere proyectarse hacia el exterior la importancia de la Log\u00edstica en Arag\u00f3n, dando a conocer el nivel de excelencia de las empresas. Tambi\u00e9n pretende ser una clara herramienta de divulgaci\u00f3n de las mejores pr\u00e1cticas empresariales, dar apoyo a las empresas en la mejora de su gesti\u00f3n log\u00edstica, aparte de motivar y reconocer la labor del personal de la empresa implicado en la gesti\u00f3n de la cadena de suministro.<\/p>\n

\"pilot2014-2\"La entrega del Premio Pilot tendr\u00e1 lugar durante la celebraci\u00f3n del Foro Internacional Pilot en Zaragoza, el congreso referente de la gesti\u00f3n de la cadena de suministro durante los pr\u00f3ximos d\u00edas 26 y 27 de mayo.<\/p>\n

Este foro constituye un punto de encuentro entre experiencias empresariales de \u00e9xito y representantes de las m\u00e1s prestigiosas escuelas de negocio y l\u00edderes de opini\u00f3n a nivel mundial. Durante m\u00e1s de una d\u00e9cada se ha debatido acerca de la cadena de suministro, de globalizaci\u00f3n y de competitividad, contando con la presencia de m\u00e1s de 218 ponentes de 15 pa\u00edses y m\u00e1s de 12.000 asistentes. De esta forma, est\u00e1 considerado como el mayor congreso de gesti\u00f3n de la cadena de suministro en Espa\u00f1a.<\/p>\n

En el marco del foro tendr\u00e1 lugar el \u201cOpen Pilot 2014, Ideas, Procesos y Herramientas para la Innovaci\u00f3n\u201d, convocado conjuntamente por el Programa Arag\u00f3n Empresa del Instituto Aragon\u00e9s de Fomento (Gobierno de Arag\u00f3n), el Consejo de C\u00e1maras de Arag\u00f3n, la OTRI de la Universidad de Zaragoza y 13 clusters de Arag\u00f3n.<\/p>\n

Fuente: Diario del Altoarag\u00f3n<\/a><\/p>\n<\/div>

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Agropal, Premio Empresa Huesca 2009<\/h2>
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Agropal recibe el m\u00e1ximo reconocimiento de Ceos-Cepyme<\/u><\/strong><\/p>\n

Premiada por su trayectoria y buen hacer en el \u00e1mbito econ\u00f3mico y en su actividad<\/i><\/p>\n

La empresa oscense Agropal se alz\u00f3 ayer con el Premio Empresa Huesca 2009, que celebraba su cuarta edici\u00f3n, convocado por el Instituto Aragon\u00e9s de Fomento (IAF) y la Confederaci\u00f3n Empresarial de la Provincia de Huesca (Ceos-Cepyme Huesca). La entrega del galard\u00f3n, en el que tambi\u00e9n se premi\u00f3 a las empresas m\u00e1s joven emprendedora, a la mejor pyme, a la m\u00e1s innovadora y la mejor trayectoria, se celebr\u00f3 en el sal\u00f3n de actos del Parque Tecnol\u00f3gico Walqa, que se llen\u00f3 al completo de representantes del mundo empresarial y de la sociedad oscense para seguir el desarrollo del acto.<\/b><\/p>\n

\"premioempresa2009\"La empresa Agropal, con sede en el pol\u00edgono Sepes de la capital oscense, celebr\u00f3 ayer su mayor\u00eda de edad recibiendo el Premio Empresa Huesca 2009, un galard\u00f3n que entrega Ceos-Cepyme Huesca en colaboraci\u00f3n con el Gobierno de Arag\u00f3n, a trav\u00e9s del Instituto Aragon\u00e9s de Fomento (IAF). Ignacio Almud\u00e9var recibi\u00f3 de manos del vicepresidente aragon\u00e9s, Jos\u00e9 \u00c1ngel Biel, el reconocimiento a su trayectoria y buen hacer en el \u00e1mbito econ\u00f3mico y en el ejercicio de la actividad empresarial en el \u00e1mbito de la nutrici\u00f3n y sanidad animal, adem\u00e1s de la construcci\u00f3n y mantenimiento de empresas ganaderas.<\/p>\n

En el acto, que se desarroll\u00f3 en el Parque Tecnol\u00f3gico Walqa, estuvieron presentes, adem\u00e1s de las empresas finalistas, el consejero de Industria, Comercio y Turismo del Gobierno de Arag\u00f3n, Arturo Aliaga, el alcalde de Huesca, Fernando Elboj y el presidente de Ceos-Cepyme, Jos\u00e9 Luis L\u00f3pez. Adem\u00e1s, tambi\u00e9n asistieron, entre otras autoridades, el director gerente del Instituto Aragon\u00e9s de Fomento (IAF), Antonio Gasi\u00f3n; el subdelegado del Gobierno en Huesca, Ram\u00f3n Zapatero; el presidente de la Comarca de la Hoya de Huesca, Pedro Bergua; el delegado territorial del Gobierno de Arag\u00f3n en Huesca, \u00c1lvaro Calvo; el presidente de la Confederaci\u00f3n de Empresarios de Arag\u00f3n (CREA), Jes\u00fas Morte; el presidente de Cepyme-Arag\u00f3n, Aurelio L\u00f3pez de Hita, y los responsables sindicales de UGT y CCOO, \u00c1ngel Laguarta y Arancha Garc\u00eda Carpintero.<\/p>\n

Como finalistas, recogieron su distinci\u00f3n, Jos\u00e9 Mar\u00eda Vi\u00f1uales, director comercial de Bada Hispanaplast, empresa ubicada en la capital oscense y dedicada al desarrollo y fabricaci\u00f3n de pl\u00e1sticos t\u00e9cnicos y cauchos termopl\u00e1sticos, y Jos\u00e9 Mar\u00eda Pascual, director general de NewLink, empresa con sede tambi\u00e9n en Huesca, dedicada a la ense\u00f1anza de idiomas.<\/p>\n

Por su parte, Alfonso Pu\u00e9rtolas, socio de Tap Consultor\u00eda Tecnol\u00f3gica recogi\u00f3 el premio al Joven Emprendedor (novedad en esta edici\u00f3n), tras cinco a\u00f1os volcados en los servicios de consultor\u00eda, telecomunicaciones, ingenier\u00eda de software e ingenier\u00eda en general. Rafael Tena, gerente de la empresa del mismo nombre \u00abRafael Tena\u00bb recogi\u00f3 el Premio a la Trayectoria Empresarial. As\u00ed se reconoc\u00eda los 80 a\u00f1os dedicados a la venta de moda hombre-hogar en la zona de Los Monegros y la distribuci\u00f3n y fabricaci\u00f3n de pa\u00f1uelos y complementos de fiesta al por mayor. \u00d3scar Lombarte, director general de Distr\u00f3mel, de San Esteban de La Litera, recibi\u00f3 el Premio a la Innovaci\u00f3n por su oferta de productos y servicios en ingenier\u00eda de sistemas, dando soluciones tecnol\u00f3gicas en sistemas de control, instrumentos de trazabilidad RFID, control de cargas industriales y urbanas, control de flotas, y gesti\u00f3n inform\u00e1tica. Fernando Lacasa, gerente de Talleres Lacasa de Sabi\u00f1\u00e1nigo, recibi\u00f3 el Premio Empresa Huesca a la pyme, por el trabajo desarrollado desde su taller de venta y reparaci\u00f3n de veh\u00edculos ubicado en el Pol\u00edgono Castro Romano de Sabi\u00f1\u00e1nigo.<\/p>\n

Antes de la entrega de las distinciones, el alcalde de Huesca, Fernando Elboj, reconoci\u00f3 el \u00abenorme esfuerzo\u00bb del mundo empresarial y les anim\u00f3 a seguir generando desarrollo empresarial. No s\u00f3lo observa en ellos preocupaci\u00f3n por el futuro, sino \u00abganas de salir adelante\u00bb.<\/p>\n

Por su parte, el presidente de Ceos-Cepyme, aprovech\u00f3 su intervenci\u00f3n para transmitir a los empresarios la necesidad de adoptar, de manera paulatina, \u00abcriterios de responsabilidad social corporativa en la gesti\u00f3n\u00bb, que supone la utilizaci\u00f3n de la \u00e9tica empresarial como gu\u00eda de comportamiento respecto al medio ambiente, a los clientes, a los proveedores, a los trabajadores de la propia empresa, revirtiendo a la sociedad una parte de los beneficios que las empresas obtienen de ella, sobre todo en \u00e9poca de bonanza econ\u00f3mica.<\/p>\n

Aunque el Gobierno aragon\u00e9s y el central han ido adoptando medidas en consonancia con las peticiones que hace un a\u00f1o plantearon desde CREA y Cepyme-Arag\u00f3n, muchas empresas altoaragonesas, sobre todo de algunos sectores como la construcci\u00f3n o industria, est\u00e1n acumulando p\u00e9rdidas, con ca\u00eddas superiores al 50 por ciento de su actividad.<\/p>\n

Esto est\u00e1 ocasionando \u00abla desaparici\u00f3n de bastantes empresas y aut\u00f3nomos, y como consecuencia, el n\u00famero de personas desempleadas ha pasado a m\u00e1s del doble en el \u00faltimo a\u00f1o, por lo que creo que estamos en una situaci\u00f3n realmente alarmante\u00bb.<\/p>\n

Un panorama que L\u00f3pez trat\u00f3 de ver con m\u00e1s optimismo, y m\u00e1s observando la casi treintena de empresas que concurrieron a la edici\u00f3n de este a\u00f1o del Premio Empresa que \u00abhan hecho un esfuerzo continuo para mejorar su actividad\u00bb. Desde estos negocios \u00abdebemos contribuir a la superaci\u00f3n de esta situaci\u00f3n, con la \u00fanica f\u00f3rmula que se me ocurre, que es trabajar m\u00e1s y mejor\u00bb. Pero para superar este \u00abgran bache en nuestro desarrollo socioecon\u00f3mico\u00bb, tambi\u00e9n los poderes p\u00fablicos tienen que contribuir aplicando las medidas que siguen pendientes, sobre todo las referentes a la financiaci\u00f3n, para que todas las empresas puedan llegar sean cual sea su tama\u00f1o, y tambi\u00e9n contra la morosidad, que es una \u00ablacra que est\u00e1 lastrando enormemente la actividad empresarial\u00bb.<\/p>\n

La \u00absalida de la curva\u00bb, se\u00f1al\u00f3 el consejero de Industria, s\u00f3lo se alcanzar\u00e1 buscando la salida entre todos, empezando por los responsables pol\u00edticos, los empresarios y organizaciones sindicales. Primeramente, apunt\u00f3 Aliaga, los gobiernos deber\u00edan hacer una \u00abreflexi\u00f3n seria\u00bb y definir nuevas medidas estrat\u00e9gicas de m\u00e1s respaldo al tejido empresarial. \u00abDesde la administraci\u00f3n p\u00fablica no podemos crear 50.000 empleos, tienen que estar convencidos (los empresarios)\u00bb y, al mismo tiempo, hay que moverse en entornos m\u00e1s favorables y defender los productos aragoneses. \u00abAqu\u00ed no sobra nadie. En los cambios necesitamos, m\u00e1s que nunca, una conciencia com\u00fan\u00bb, insisti\u00f3 Aliaga. Un ejemplo de creaci\u00f3n de empleo y de llegada de empresas de fuera, coment\u00f3 Aliaga, est\u00e1 en Walqa, que se puso en marcha en 2002 con 35 empleos en el momento que estaban en crisis las llamadas empresas \u00ab.com\u00bb, pero siete a\u00f1os despu\u00e9s, a finales del 2009, habr\u00e1 casi 800 empleos. Las empresas que se han instalado en este parque, al igual que las galardonadas en el Premio Empresa, posiblemente han seguido el consejo que dio Aliaga: \u00abInsistir, resistir y nunca desistir\u00bb.<\/p>\n

Nuestra responsabilidad, expres\u00f3 Biel al finalizar la entrega de premios, son las 400.000 familias aragonesas para las que el Ejecutivo prepara actuaciones directas y tomar medidas para reconducir el gasto, potenciando, por un lado, las nuevas ideas que surjan como consecuencia de la crisis.<\/p>\n

Fuente: Diario del Altoarag\u00f3n<\/a><\/p>\n<\/div>

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